고려대학교를 졸업하고, 펜실베니아 주립대에서 HRD/OD 박사학위를 취득했다. 현재는 한양대학교 교육공학과 교수이자 People Analytics 스타트업 PAI Company 대표이다. HRD 학계와 현장이 겪는 진짜 문제를 해결하는 데 목표를 두고 연구와 강의를 하고 있다.
강연분야
4차산업( 4차산업, 트렌드, IT, Ai(챗 GPT), 미래기술 )
경영( 리더십, 조직문화, 조직관리, 조직활성화 )
주요학력
- 펜실베니아 주립대 HRD/OD 박사 - 고려대학교 석사 - 고려대학교 학사
주요경력
- 한양대학교 사범대학 교육공학과 교수 - 데이터 분석 스타트업 파이컴퍼니 대표 - 한국인력개발학회 이사/국제협력위원회 부위원장 - 한국교육공학회 이사 - 현대자동차 자문교수 - Human Resource Development Quarterly Reviewer - Human Resource Development Review Reviewer - Journal of Occupational and Organizational Psychology Reviewer - Human Resource Development International Reviewer - European Journal of Training and Development Reviewer 외 다수
강연주제
- ChatGPT와 어떻게 협력하는가? - 비선형조직, 리더십과 조직문화의 방향 - People Analytics - 데이터 기반 HRD - 문항 개발 및 교육성과 검증 - 리더십, 조직문화 진단 및 평가 - 그 외 HRD, 경력개발 전반
- HRD [삼성전자] HRD Trend [SKT] HRD 업의 정의와 HRDer의 역량 [한국HRD협회] 불확실성 시대, 교육 담당자 역할 변화 [한국HRD협회] 인적자원개발지도사 1급 자격과정 [신한은행] 해외주재원 대상 HRD 강의 - People Analytics [현대자동차] People Analytics [멀티캠퍼스] HR분야 빅데이터 분석과 활용 [한국HRD협회] HRD 이슈를 말하다, HRD 데이터 사이언스 - 리더십 & 조직진단 및 평가 [하나은행] 높은 신뢰도와 타당성을 위한 설문항목 개발 [삼성전자] 문항 개발 및 교육성과 검증 [중소기업혁신개발원] 리더십 특강 : 오래 유지되는 기업 대표들의 경영철학은? - ChatGPT [아산나눔재단] ChatGPT와 미래 교육 [아산나눔재단] ChatGPT와 생성AI [한성자동차] ChatGPT 시대 세상은 어떻게 변하고 있는가? [DB 손해보험] ChatGPT 시대 세상은 어떻게 변하고 있는가? [디랩 & 한국에너지공단] ChatGPT와 기업가정신 [서강대학교] 교수자를 위한 ChatGPT 교육적 활용방안
강의평가
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