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조직문화 강의 너무 만족합니다. 강사(MC)명 권오연 강의평가 강의평점 강의력 매너 작성자 이름 박여★ 내용 저희 기관은 공공기관으로 수직적 조직문화 개선을 위해 처음 리버스 멘토링을 도입했습니다. 처음 도입하는 멘토링에 첫 프로그램으로 강사님께서 와주셔서 강의를 진행해 주셨는데 강의 진행도 유쾌하게 해주시고 본 프로그램에 취지도 잘 녹여서 강의를 해주셔서 참석자 모두 아주 만족도가 높았습니다. 강사 섭외하기 강사소개 보기
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